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NEXTRON 的女性領導者，憑藉 溫柔的韌性 在國際舞台上發光發熱，突破業界的天花板。她們以細膩且全面的視角 提供解決方案，並透過 溫暖且堅定的領導力，在組織內激發共鳴，引領團隊向前邁進。

近年來，越來越多女性領袖在 NEXTRON 崛起，展現企業對 DEI (多元 Diversity、公平 Equity、共融 Inclusion) 的承諾，打造更具包容性的職場環境，形成正向循環。

此外，這些新世代的女性領袖不僅在職場上發揮影響力，更巧妙地平衡工作與家庭，體現 ESG 永續經營思維，為「女力」在產業界的發展創造新契機。

打造友善職場，讓每個人都能安心成長

NEXTRON 也致力於透過職務再設計，營造更優質的工作環境，讓每位同仁都能在理想的條件下發展職涯，包括：

✅ 彈性且多元的上下班制度：讓同仁能夠兼顧職涯與家庭生活

✅ 定期法規宣導：確保職場權益，讓每位夥伴安心發展

✅ 導入線上學習平台：提供進修與技能提升的機會，鼓勵同仁勇敢追求卓越

✅ 職場導師制度：透過經驗分享，培育下一代優秀人才

讓我們攜手邁向更美好的明天，讓女性的力量持續閃耀